Comunicação – Página: 135 – IBASMA

Plano Anual de Atividades de Auditoria Interna

14/02/2020 Por Comunicação

Plano Anual de Atividades de Auditoria Interna 2020 Baixar

Ata de Reunião COMINV Extraordinária nº 002/2020

25/03/202012/02/2020 Por Comunicação

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Ata de Reunião COMINV Ordinária nº 001/2020

25/03/202010/02/2020 Por Comunicação

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CENSO PREVIDENCIÁRIO – PAGAMENTOS SUSPENSOS

04/02/2020 Por Comunicação

Os servidores ativos, aposentados e pensionistas que não receberam seus proventos, devem comparecer ao IBASMA – Instituto de Benefício e Assistência aos Servidores Municipais de Araruama, sito a Rua Pedro Luis Pereira de Souza, nº 299 – Centro – Araruama, para realizar o recadastramento e regularizar a situação dos pagamentos.

Resolução nº 01/2010 – Regulamenta o Plano de Benefício do I.B.A.S.M.A. Instituto de Benefício e Assistência aos Servidores Municipais de Araruama, para adequação da Emenda Constitucional 041, de 19 de dezembro de 2003, e da Emenda Constitucional nº 47, de 06 de julho de 2005, com a finalidade de promover o bem estar social de seus Segurados e Dependentes, através da concessão de benefícios de natureza previdenciária, conforme normas editadas por esta Resolução

17/09/202017/01/2020 Por Comunicação

Resolução nº 01/2010 – Regulamenta o Plano de Benefício do I.B.A.S.M.A. Instituto de Benefício e Assistência aos Servidores Municipais de Araruama, para adequação da Emenda Constitucional 041, de 19 de dezembro de 2003, e da Emenda Constitucional nº 47, de 06 de julho de 2005, com a finalidade de promover o bem estar social de seus Segurados e Dependentes, através da concessão de benefícios de natureza previdenciária, conforme normas editadas por esta Resolução Baixar

Lei Municipal 2450/2019 – Acrescenta parágrafo à Lei Municipal 2273/2018

04/02/202006/01/2020 Por Comunicação

Lei Municipal 2450/2019 – Acrescenta parágrafo à Lei Municipal 2273/2018 sobre parcelamento e/ou reparcelamento…Baixar

Lei Municipal 2449/2019 – Reajusta os salários dos cargos nominados

04/02/202006/01/2020 Por Comunicação

Lei 2449/2019 – Reajusta salários dos cargos nominados que integram o Quadro Permanente do Município…Baixar

Política Anual de Investimentos 2020

11/05/202006/12/2019 Por Comunicação

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Edital Pregão Presencial 03/2019 – Contratação de serviços técnicos especializados …

04/02/202004/12/2019 Por Comunicação

Edital Pregão Presencial 03/2019 – Contratação de serviços técnicos especializados para a prestação de serviços voltados à elaboração de diagnósticos de natureza atuarial e à proposição de medidas viáveis para garantir a preservação do equilíbrio financeiro e atuarial do Regime Próprio de Previdência Social do Município de Araruama, e de consultoria técnica previdenciária voltada à área de gestão, visando o apoio ao Instituto de Benefícios e Assistência aos Servidores Municipais de Araruama – IBASMA, órgão gestor do RPPS municipal e a certificação do IBASMA no Programa de Certificação Institucional e Modernização da Gestão dos Regimes de Previdência Social – Pró-Gestão RPPS, instituído através da Portaria MPS nº 185/2015, de 04/05/2015, do então Ministério da Previdência Social, hoje sob a supervisão da Secretaria de Previdência – SPREV da Secretaria Especial de Previdência e Trabalho – SEPRT do Ministério da Economia. Baixar

Nota – Concurso Público 01/2019

05/12/201902/12/2019 Por Comunicação

NORMAS PARA AGENDAMENTO

1º. O candidato deverá estar munido de toda a documentação.

2º. Somente após o recebimento do Termo de Posse, o servidor estará apto ao agendamento do cadastramento do IBASMA.

3º. O agendamento deverá ser realizado em até 7(sete) dias após o recebimento do Termo de Posse.

4º. Os agendamentos serão registrados nos dias e horários disponíveis de acordo com a agenda do IBASMA.

Após a assinatura do Termo de Posse, os candidatos deverão agendar o comparecimento no IBASMA – INSTITUTO DE BENEFÍCIO E ASSISTÊNCIA AOS SERVIDORES MUNICIPAIS DE ARARUAMA, a fim de realizarem o cadastramento no RPPS, munidos dos documentos relacionados abaixo.

O agendamento será realizado, a partir do dia 02/12/2019, através dos telefones: (22) 2665-7092 e (22) 2665-3743 ou presencialmente na Divisão de Protocolo do IBASMA.

Documentos Necessários:

Termo de Posse

Relação de Documentos do Candidato Baixar

ANEXO I – Relação Documentos dos Dependentes Baixar

ANEXO X – Formulário de Cadastro de Trabalhador para o e-Social Baixar

Termo de Autorização Baixar

ANEXO XIII – Escritura Particular Declaratório de Estado Civil e União Estável Baixar